Protéger la propriété et les droits de propriété intellectuelle en Australie : 6 choses que les employeurs doivent savoir
Les droits de propriété intellectuelle protègent les idées d'une entreprise, distinguent sa marque et empêchent les tiers de tirer profit d'un travail non original.
Si vous êtes une entreprise internationale embauchant en Australie, vous devez vous assurer de bien connaître les lois de propriété intellectuelle propres au pays afin de protéger les nouvelles inventions, les nouveaux dessins et modèles et les nouvelles marques. Si vous agissez lentement, vous risquez de perdre des parts de marché ou, pire encore, de vous retrouver en litige avec vos concurrents.
Comment les employeurs peuvent-ils donc protéger leur propriété intellectuelle ? Lisez notre guide sur les droits de propriété intellectuelle en Australie pour en savoir plus, mais gardez à l'esprit que ce guide est fourni à titre d'information et n'a pas pour but de donner des conseils juridiques.
1. Les NDA sont exécutoires en Australie
En Australie, les tribunaux ont toujours considéré les accords de non-divulgation (NDA) comme des contrats exécutoires et juridiquement contraignants, à condition qu'ils soient raisonnables et spécifiques.
Ces dernières années, les accords de confidentialité ont été critiqués parce qu'ils permettaient aux entreprises australiennes de dissimuler des comportements répréhensibles sur le lieu de travail, tels que le harcèlement sexuel et la discrimination. Mark Dreyfus, le procureur général australien, s'est récemment engagé à renforcer les lois contre les accords de confidentialité qui protègent les entreprises d'un comportement criminel sur le lieu de travail.
IP Australia gère les droits et les enregistrements pour 4 types différents de propriété intellectuelle
IP Australia est une agence gouvernementale australienne qui administre les droits et la législation pour les éléments suivants :
Les marques de commerce : les marques de commerce australiennes sont utilisées pour protéger et distinguer la marque d'une entreprise. Elles sont régies par le droit commun et la loi sur les marques de commerce de 1995 (Cth).
Vous pouvez rechercher les marques déjà enregistrées sur le site web d'IP Australia. Si votre idée n'est pas prise, vous pouvez également demander l'enregistrement en ligne à condition de connaître les détails de propriété de la marque, d'avoir une preuve de concept de la marque et de savoir à quels biens et services elle s'applique.
Bien que les marques non enregistrées puissent toujours être reconnues comme légitimes, elles sont beaucoup plus difficiles à protéger légalement que celles enregistrées auprès d'PI Australia.
La protection par brevet : les brevets peuvent empêcher des tiers de tirer profit d'une invention. Régis par la loi australienne sur les brevets de 1990, ils sont utilisés pour donner aux entreprises des droits commerciaux exclusifs sur les technologies, les dispositifs, les substances et les procédés. Les détenteurs de brevets ont également le droit d'intenter une action en justice en cas de violation de la propriété intellectuelle.
Les brevets standard peuvent durer jusqu'à 20 ans. Vous pouvez les obtenir en déposant d'abord une demande de brevet provisoire qui signale votre intention d'obtenir une protection future de la propriété intellectuelle avant tout concurrent. En vertu de la loi sur les brevets, les brevets standard pour les inventions doivent être nouveaux, utiles et ne pas avoir été utilisés auparavant sous l'autorité du titulaire du brevet.
Les droits sur les dessins et modèles : les entreprises australiennes peuvent sécuriser les droits sur les dessins industriels pour protéger l'apparence visuelle des produits commerciaux. Vous pouvez déposer une demande de dessin auprès d'PI Australia. Les dessins et modèles enregistrés confèrent à leurs propriétaires le droit exclusif d'utiliser le visuel, mais vous devez certifier séparément le dessin ou modèle pour avoir le droit d'intenter une action en justice contre d'autres personnes qui l'utilisent.
Selon la loi de 2003 sur les dessins et modèles, le propriétaire d'un dessin ou modèle enregistré détient un monopole sur celui-ci jusqu'au renouvellement de l'enregistrement tous les cinq ans.
Notre équipe d'experts peut vous aider à naviguer dans la complexité de la loi australienne sur la PI
Parlez à un expert en RH3. Les idées documentées sont automatiquement protégées par la loi australienne sur les droits d'auteur.
L'Australie offre une protection du droit d'auteur pour les propriétés créatives incluant :
- Oeuvres artistiques
- Enregistrements sonores
- Programmes informatiques
- Images visuelles
- Diffusions
La protection du droit d'auteur est automatique dès que la création est écrite sur papier ou électroniquement. Selon l'acte du droit d'auteur de 1968, la protection est gratuite. Bien que les durées puissent varier en fonction du type de matériel de droit d'auteur, les protections durent typiquement :
- 70 ans après la mort de l'auteur
- 70 ans après que les enregistrements sonores ou les films sont rendus publics pour la première fois
- 50 ans après qu'une émission de télévision ou de radio est diffusée
4. Toujours clarifier la propriété intellectuelle et les protections dans votre contrat d'employé
Les employeurs devraient inclure une clause dans chaque contrat d'employé détaillant les protections de la PI avec les nouvelles recrues. Selon IP Australia, cela peut inclure :
- Qui possède la PI créée par l'employé
- Qui a le droit d'utiliser la PI à des fins commerciales
- Les conditions pour un transfert de propriété de la PI
- Les accords de confidentialité pour les secrets commerciaux et autres informations propriétaires
- Les accords de non-concurrence
Sous les lois australiennes, les employeurs possèdent la PI créée par les employés au travail, tant que c'est pertinent pour l'entreprise sous-jacente. Pour qu'une exception à cette règle soit juridiquement contraignante, elle doit être incluse dans le contrat d'employé.
5. Les prestataires possèdent les droits d'auteur de leur travail, sauf si vous y dérogez dans un accord écrit.
Les protections de la PI ne sont applicables que si une relation d'emploi existe, donc assurez-vous de ne pas classer à tort les prestataires. En Australie, les prestataires indépendants possèdent la PI qu'ils ont développée pour une entreprise sauf si leur contrat indique le contraire.
Sous le droit d'auteur australien, les prestataires possèdent automatiquement les droits d'auteur de leur travail, sauf si un client annule cela avec un contrat écrit. Le contrat doit inclure :
- Historique de la propriété intellectuelle détenue par chaque partie avant la conclusion de l'accord de travail
- Les règles relatives à la propriété intellectuelle générée pendant et au sein de l'accord de travail
- Les règles relatives à la propriété intellectuelle susceptible d'être générée après la fin du contrat de travail
Vous devez adapter les clauses de propriété intellectuelle à l'Australie
Les lois australiennes sur la protection de la propriété intellectuelle sont différentes de celles de nombreux autres pays (y compris les États-Unis). L'enregistrement de la propriété intellectuelle dans un pays ne sera pas transféré en Australie, et vice versa. C'est pourquoi il est essentiel que les entreprises qui font des affaires en Australie localisent leurs clauses de propriété intellectuelle pour s'assurer qu'elles sont conformes à la législation australienne.
Questions fréquentes sur la loi de la PI en Australie
Qui détient la propriété intellectuelle en Australie : l'employé ou l'employeur ?
Les employeurs sont propriétaires de la propriété intellectuelle créée par leurs employés dans le cadre de leur travail. Par exemple, si un employé crée un nouveau logiciel pour une entreprise technologique pendant son temps de travail, l'employeur est propriétaire de la propriété intellectuelle sous-jacente. Toute exception à cette règle doit être inscrite dans le contrat de travail.
Quels sont les autres types de propriété intellectuelle que les employeurs australiens peuvent protéger ?
Les employeurs australiens peuvent également protéger la propriété intellectuelle pour :
- Les noms de domaine : les adresses internet australiennes sont réglementées par l'administration des domaines .au (auDA). Vous pouvez utiliser le site web de l'agence pour rechercher les noms de domaine disponibles et demander l'enregistrement d'une nouvelle adresse web.
- Les plans de circuits : les employeurs australiens peuvent protéger la propriété intellectuelle des circuits utilisés dans les puces électroniques pour les équipements électroniques tels que les montres, les appareils ménagers et la technologie médicale. Si le plan de configuration est original et créé en Australie, l'inventeur obtient automatiquement la protection de la propriété intellectuelle et bénéficie de droits légaux pendant dix ans à compter de la date de création. Les droits sur les schémas de configuration des circuits sont gérés par le bureau du procureur général.
L'enregistrement du nom de votre entreprise vous donne-t-il des droits exclusifs sur une marque ?
Les propriétaires d'entreprises australiennes doivent enregistrer leur nom commercial auprès de l'Australian Securities and Investments Commission (ASIC). Mais cette procédure ne garantit pas les droits sur une marque. Pour obtenir la protection d'une marque, vous devez enregistrer le nom commercial auprès d'IP Australia.
Il en va de même pour l'enregistrement du nom de domaine. D'autres personnes peuvent toujours utiliser le nom de votre entreprise, même si vous l'avez enregistré en tant que site web. Pour bénéficier d'une protection supplémentaire, vous devez également enregistrer le nom en tant que marque.
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