Sondages
Sachez comment vos employés se sentent à chaque instant
G2
Évaluation de 4,9 étoiles
Capterra
Évaluation de 4,9 étoiles
PRÉSENTATION
Transformez rapidement les réponses des employés en actions significatives
Créez et envoyez n’importe quel sondage en quelques minutes
Mettez rapidement en place n’importe quelle sondage auprès des employés et sélectionnez l’échantillon adéquat.
Déclenchez des sondages en fonction d’événements
Envoyez automatiquement des sondages en fonction des événements qui se produisent au sein de votre entreprise.
Déclenchez des actions sur la base de sondages
Déclencher automatiquement des notifications et des processus en fonction des réponses au sondage.
Détectez davantage de tendances grâce à l’analyse unifiée
Découvrez facilement des tendances dans les résultats des sondages en approfondissant les données relatives aux employés.
CRÉATEUR DE SONDAGE
Créez toutes sortes de sondages en quelques minutes.
Choisissez parmi notre bibliothèque de modèles de sondages ou créez le vôtre. Envoyez ensuite un sondage à l’ensemble de l’équipe ou à un groupe soigneusement sélectionné.
Créez votre sondage
Affecter des administrateurs de sondage
Sélectionnez votre échantillon
MODÈLES DE SONDAGES
Collecte rapide des réponses à l’aide de modèles fiables
Créer un environnement de travail plus heureux et plus productif
SONDAGES
Régler les problèmes avant que les employés les plus performants ne partent
Ne laissez pas les problèmes s’envenimer. Détectez rapidement l’insatisfaction et utilisez des processus pour faire avancer les choses dans la bonne direction.
SONDAGES SUR L’EXPÉRIENCE
Améliorez l’accueil, le recrutement et plus encore
Les flux de travail de Rippling vous permettent de suivre et d’améliorer continuellement vos processus et votre culture, sans avoir à y penser.
Diversité, Équité, Inclusion
Créez un lieu de travail juste et équitable
Il peut être difficile de recueillir un retour d’information significatif sur la DEI. Utilisez les fonctions de sondage, telles que les réponses anonymes, pour susciter le changement.
analyses unifiées
Découvrez les tendances en combinant les données des sondages et celles sur les employés
Le filtrage par caractéristiques des employés, telles que la rémunération ou le genre, peut apporter une plus grande clarté aux résultats des sondages.
AUTOMATISATION DES SONDAGES BASÉE SUR DES ÉVÉNEMENTS
Les bonnes personnes. Le bon sondage. Le bon moment.
Lancez des sondages basés sur n’importe quel événement au sein de votre organisation, afin de recueillir de la rétroaction sur votre culture et vos processus, au bon moment.
Questionnaire de départ
Sondage d’intégration
Sondage sur la performance des appareils
Sondage sur l’expérience du candidat
Questionnaire de départ
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Sondage d’intégration
Sondage sur la performance des appareils
Expérience du candidat
Processus en plusieurs étapes
Lancez des actions en fonction des réponses
Déclenchez automatiquement des notifications et des processus en fonction des réponses au sondage.
PERMISSIONS EN FONCTION DES POSTES
Permettez aux responsables de sonder leurs équipes sur n’importe quel sujet, quand ils le souhaitent
Contrôlez qui peut réaliser des sondages
Vous ne devez définir les autorisations qu’une seule fois. Définissez les postes qui peuvent lancer et gérer des sondages. Rippling maintient les autorisations, même lorsque les personnes prennent ou quittent leur poste.
Gérez les personnes qui peuvent voir les résultats
Les privilèges d’accès peuvent être pertinents dans certains cas, mais pas dans d’autres. Définissez qui peut voir quoi, afin que les employés ne voient que les résultats qui les intéressent.
Voir Rippling en action
Rippling est une plateforme unique qui peut aider votre entreprise à gérer l’ensemble des données relatives à vos employés et aux opérations auxquels ils sont affectés, quelle que soit sa taille.