La tua piattaforma determina i tuoi risultati aziendali
Perché quando scegli un sistema di gestione della forza non scegli solo uno strumento. Scegli l'infrastruttura che fa funzionare la tua azienda.
Problema di conformità
Si è verificato un errore
I tuoi sistemi attuali hanno modelli di dati incompatibili, anche se sono venduti insieme.
Di conseguenza, non puoi creare report o automatizzare i processi come vorresti.
Questa situazione ostacola il normale svolgimento della tua attività.
Aggiornare i dati
Problema di conformità
Perché Rippling è diverso
Il grafico dei dipendenti
Il modello di dati di Rippling tratta la tua forza lavoro come te. Comincia acquisendo tutti i dati sui dipendenti, come il ruolo, l'anzianità, la sede di lavoro e le strutture gerarchiche.
Che cosa c'è all'interno del grafico dei dipendenti
Il grafico collega questi dati sui dipendenti a degli oggetti nei prodotti di Rippling e nelle applicazioni di terze parti, come i cicli di paga e i ticket di Zendesk. In pratica, modella i rapporti che esistono tra le persone, i processi e i sistemi della tua azienda ed evolve di pari passo.
Perché è importante per la tua azienda?
Grazie a questo modello di dati unificato, Rippling dispone di un contesto più ampio. Può individuare facilmente qualsiasi cosa accada all'interno della forza lavoro. Può automatizzare il 90% dei processi che rallentano i tuoi team. Gli altri sistemi non hanno l'architettura necessaria per farlo.
Capacità della piattaforma
Le capacità della piattaforma si estendono a tutte le applicazioni di Rippling. Il grafico dei dipendenti è utilizzato per automatizzare il lavoro e generare insight. Queste capacità condividono una serie comune di pattern UX pertanto, una volta che avrai imparato come usarli in una parte di Rippling, saprai come utilizzarli anche in tutte le altre applicazioni.
Report personalizzati
Crea e applica criteri usando gli attributi dei dipendenti, come livello e sede di lavoro.
Criteri basati sui ruoli
Crea dei gruppi usando gli attributi dei dipendenti, come livello e sede di lavoro, quindi chiedi a Rippling di applicare i criteri.
Creazione di workflow
Crea degli attivatori personalizzati usando dati relativi ai dipendenti e alle app. Crea workflow automatici molto più avanzati rispetto a quelli di qualsiasi altro sistema.
Gestione delle approvazioni
Chiudi automaticamente le approvazioni aperte e chiuse Inoltra le richieste più importanti al responsabile preposto all'approvazione.
Autorizzazioni dei manager
Nessun altro sistema dispone di un contesto sufficiente per condividere i dati giusti con le persone giuste. Di conseguenza, i manager non possono visualizzare i dati dei loro team su richiesta. Rippling permette ai manager di accedere ai dati che tu vuoi che vedano e di usare tali dati per creare report e workflow significativi.
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Scopri come Rippling ti aiuta a inserire in azienda i nuovi assunti e a gestirli con facilità, a prescindere che la tua forza lavoro conti 2 o 2.000 effettivi.
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